監(jiān)管趨嚴(yán)下 險企低調(diào)備戰(zhàn)2022年“開門紅”

發(fā)布時間:2021-12-23 09:02:13
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來源:金融投資報
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臨近年末,保險行業(yè)再次迎來“開門紅”節(jié)點。而相較于往年,險企備戰(zhàn)“開門紅”較為低調(diào),一方面,面對保費增長壓力,啟動時間相對有所延后;另一方面,在營銷策略等方面亦更為謹(jǐn)慎。受人力滑落及2021年“開門紅”高基數(shù)等影響,分析人士認(rèn)為,2022年保險“開門紅”壓力較大,難有超預(yù)期表現(xiàn)。

“開門紅”啟動延遲

2022 年保險“開門紅”,較2021年來得更晚一些。

面對保費增長壓力,險企的“開門紅”啟動時間較往年有所推遲。10月下旬,中國人壽發(fā)布“鑫裕金生”“鑫裕年年”“鑫裕臻享”等產(chǎn)品,開啟2022年“開門紅”。隨后,11月以來,中國平安、中國人保、太保壽險等險企陸續(xù)推出“開門紅”產(chǎn)品。

總體來看,2022年“開門紅”普遍延遲,且產(chǎn)品保險期間進(jìn)一步縮短。“2022年‘開門紅’開啟時間普遍晚于2021年,但早于2020年,銷售節(jié)奏回歸2019年以前常態(tài)。”平安證券報告指出,同時,主力短儲產(chǎn)品普遍以3年期交為主、保險期間均縮短至8年以內(nèi)。

而從目前公開的產(chǎn)品信息來看,兩全保險或年金保險依然為“開門紅”產(chǎn)品主力,并在交費時間、保障責(zé)任等方面做了優(yōu)化調(diào)整,如最高投保年齡從70歲提升至72歲等。其中,增額終身壽險及附加萬能賬戶的年金險等具備一定養(yǎng)老保障功能的壽險產(chǎn)品,成為重點產(chǎn)品。

另一方面,部分險企仍在準(zhǔn)備年終沖刺,尚未開啟“開門紅”。在業(yè)內(nèi)人士看來,險企低調(diào)備戰(zhàn)“開門紅”,和監(jiān)管趨嚴(yán)的態(tài)度有直接關(guān)系。

2020年末,銀保監(jiān)會在《關(guān)于近期人身保險產(chǎn)品及監(jiān)管報告報送有關(guān)問題的通報》中指出,將在行業(yè)“開門紅”、新政策實施等關(guān)鍵節(jié)點,對各公司產(chǎn)品開發(fā)、銷售等行為進(jìn)行持續(xù)監(jiān)測。今年以來,多家保險公司因“開門紅”業(yè)務(wù)違規(guī)受到通報或處罰。其中,7月,合眾人壽等3家保險公司因在“開門紅”期間實際銷售情況大幅高于報告的業(yè)務(wù)發(fā)展計劃被通報;此外,某財險遼陽中心支公司、某人壽菏澤中心支公司分別因開門紅期間“虛列費用套取資金”“將其保險條款、保險費率與其他保險公司的類似保險條款、保險費率進(jìn)行片面比較”受到處罰。

根據(jù)罰單,某財險遼陽中心支公司2020年1月6日開門紅期間,為鼓勵績優(yōu)渠道業(yè)務(wù)開拓,制定“鼠你最行”業(yè)務(wù)激勵方案,對直團(tuán)和車商渠道對業(yè)績突出的人員實施獎勵,獎勵方案兌現(xiàn)形式為經(jīng)辦人自行準(zhǔn)備印刷品發(fā)票報銷;某人壽菏澤中心支公司使用的《2020年開門紅產(chǎn)品銷售》課件中未綜合考慮不同產(chǎn)品條款間的差異性,將其他保險公司產(chǎn)品結(jié)算利率與該公司產(chǎn)品結(jié)算利率進(jìn)行片面比較。

“面對嚴(yán)監(jiān)管,險企在‘開門紅’啟動時間、方案設(shè)計、營銷策略等方面更為謹(jǐn)慎。”有業(yè)內(nèi)人士指出。

新單增長或承壓

“開門紅”疊加重疾舊產(chǎn)品“炒停售”,2021年年初,人身險保費收入增速可觀。據(jù)光大證券報告,一方面,去年受疫情影響,部分公司戰(zhàn)略放棄2020全年業(yè)績沖刺,提前備戰(zhàn)“開門紅”;另一方面,在重疾險重定義背景下,各公司紛紛通過“炒停售”的方式加大對重疾舊產(chǎn)品宣傳,今年年初人身險保費收入增速可觀,1月單月保費收入同比增速為13.8%,比去年同期提升6.2個百分點,2月單月保費在去年低基數(shù)下同比增速達(dá)16.8%。

不過,這樣的高增長或難重現(xiàn)。受各地防疫政策、人力的滑落及2021年“開門紅”高基數(shù)等影響,分析人士認(rèn)為,2022年保險“開門紅”壓力較大,難有超預(yù)期表現(xiàn)。

“2022年‘開門紅’節(jié)奏回歸常態(tài),人力、基數(shù)、監(jiān)管等影響較大,預(yù)計新單增長承壓。”平安證券報告指出,2021年以來,險企大力清虛、嚴(yán)控增員質(zhì)量,推動個險渠道向高質(zhì)量發(fā)展轉(zhuǎn)型,2021年三季度末規(guī)模人力均較年初下滑30%左右。而 2021 年“開門紅”從2020年10月初即開啟,籌備時間早、2021年一季度新單高增,基數(shù)壓力較大。

另一方面,銀保監(jiān)會近期下發(fā)《萬能型人身保險管理辦法(征求意見稿)》和《人身保險銷售管理辦法(征求意見稿)》,要求下調(diào)萬能險高檔和中檔演示利率、規(guī)定萬能險銷售人員具有1年以上保險銷售經(jīng)驗等。平安證券報告認(rèn)為,新規(guī)暫未落地,暫不會對2022 年“開門紅”產(chǎn)生負(fù)面影響,但落地后短期內(nèi)將顯著增加短儲銷售難度。

華金證券報告認(rèn)為,年末客戶理財需求增長,預(yù)計2022年開門紅期間上市險企儲蓄險銷售符合預(yù)期,但保障產(chǎn)品需求減弱或?qū)⑼侠跱BV增長。(本報記者 吉雪嬌)

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