處理勞動(dòng)爭(zhēng)議的程序有哪些？仲裁勝訴后公司上訴要拖多久？

處理勞動(dòng)爭(zhēng)議的程序有哪些?

勞動(dòng)爭(zhēng)議的處理程序：先由當(dāng)事人進(jìn)行協(xié)商;協(xié)商不成的，然后可以請(qǐng)調(diào)解組織來(lái)調(diào)解;調(diào)解不成的，再依法申請(qǐng)仲裁;最后對(duì)仲裁裁決不服的，可以向有管轄權(quán)的人民法院起訴來(lái)處理。

仲裁勝訴后公司上訴要拖多久?

仲裁勝訴后公司上訴一般要拖三個(gè)月。向法院提起民事訴訟，簡(jiǎn)易程序時(shí)間為3個(gè)月，一般程序6個(gè)月，案情雜復(fù)的可延期到一年，勞動(dòng)仲裁不服的，法院可能會(huì)提仲裁案卷，能在6個(gè)月內(nèi)結(jié)案。

仲裁作為一種糾紛司法解決的替代方式，為相對(duì)低成本、高效率解決糾紛，化解社會(huì)矛盾發(fā)揮了重要的作用。為了讓仲裁能夠更多地發(fā)揮這種替代作用，法律明確規(guī)定了仲裁與民事訴訟的關(guān)系。一旦當(dāng)事人雙方協(xié)議選擇了仲裁，則就排除了司法管轄，當(dāng)事人不得就該糾紛向人民法院訴訟。

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