中秋國(guó)慶休8天上7天是真的嗎？國(guó)慶中秋連休8天加班是6倍工資嗎？

中秋國(guó)慶休8天上7天是真的嗎?

端午節(jié)放假3天

今年端午節(jié)

6月22日至24日放假調(diào)休

休假共3天，節(jié)后上班6天

6月25日(星期日)上班

中秋、國(guó)慶放假8天

今年中秋國(guó)慶假期“合體”

形成8天的超級(jí)黃金周

但節(jié)后需要連上7天班

9月29日至10月6日放假調(diào)休

共8天

10月7日、10月8日上班

國(guó)慶中秋連休8天加班是6倍工資嗎?

國(guó)慶中秋加班工資這樣算

國(guó)慶節(jié)(10月1日、2日、3日)和中秋節(jié)(10月1日)為法定節(jié)假日，因此今年的法定假日仍為10月1日、2日、3日，但是依據(jù)相關(guān)放假規(guī)則，中秋節(jié)(10月1日)可調(diào)休到其他時(shí)間，調(diào)休的當(dāng)天適用法定節(jié)假日的相關(guān)規(guī)定，實(shí)際勞動(dòng)者可以享受4天的法定節(jié)假日待遇。(具體哪一天為中秋假日的調(diào)休日以國(guó)家有關(guān)部門通知為準(zhǔn))

?如果用人單位在法定節(jié)假日安排勞動(dòng)者加班的，應(yīng)按照不低于勞動(dòng)者本人日或小時(shí)工資的300%另行支付加班工資。

?其余4天作為休息日或休息日的調(diào)休時(shí)間，如果用人單位安排勞動(dòng)者加班的，可以選擇給勞動(dòng)者安排補(bǔ)休而不支付加班工資。如果不補(bǔ)休，應(yīng)當(dāng)按照不低于勞動(dòng)者本人日或小時(shí)工資的200%支付加班工資。

標(biāo)簽： 中秋國(guó)慶休8天上7天 8天的超級(jí)黃金周

　　 原標(biāo)題：中秋國(guó)慶休8天上7天是真的嗎？國(guó)慶中秋連休8天加班是6倍工資嗎？