績效工資是什么意思？績效工資可以隨便扣嗎？

績效工資是什么意思?

績效工資是以對員工績效的有效考核為基礎，實現將工資與考核結果相掛鉤的工資制度，它的理論基礎就是“以績取酬”。企業(yè)利用績效工資對員工進行調控，以刺激員工的行為，通過對績優(yōu)者和績劣者收人的調節(jié)，鼓勵員工追求符合企業(yè)要求的行為，激發(fā)每個員工的積極性，努力實現企業(yè)目標。

績效工資可以隨便扣嗎?

績效獎金不可以隨意扣除?？冃И劷饘儆讵劷鸬囊环N，用人單位需要根據合法制定的考核制度對勞動法發(fā)放績效獎金。沒有考核制度，用人單位不得隨意克扣勞動者的績效工資，否則屬于用人單位克扣工資。

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